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Coordenador(a) de Merchandising (São Paulo e Região)

Descrição da vaga

"Nós despertamos o potencial criativo!"


Sem se distanciar da nossa história, estamos investindo cada vez mais em inovação e buscando talentos diversos, com diferentes experiências e histórias, que estejam prontos para cocriar soluções junto com os times da Faber-Castell Brasil.


Temos uma grande responsabilidade de promover habilidades criativas dentro e fora da nossa organização. Por isso, queremos recrutar para essa oportunidade uma Pessoa Coordenadora de Merchandising com muita vontade de colocar em prática as nossas estratégias desenvolvidas em conjunto com as nossas pessoas em nosso Mundo de Cores! Neste desafio, você será responsável por liderar a operação regional de promotores em todos os pontos de vendas, garantindo a execução das estratégias de acordo com o guia de merchandising e calendário promocional. Além de, ser a interface local com a equipe de vendas das áreas sob sua responsabilidade visando atingir os objetivos de curto, médio e longo prazo da companhia.


Se você possui um perfil Problem-Solving, ou seja, é uma pessoa orientada à resolução de problemas que é apaixonada por trabalhar em ambientes dinâmicos, e tem o sonho de trabalhar em uma das marcas mais amadas do Brasil, se inscreva agora mesmo! Venha despertar o potencial criativo ao redor do mundo com a gente!

Responsabilidades e atribuições

Nosso time de Merchandising é responsável por conduzir, construir e gerenciar processos e programas estratégicos para o negócio que impactam em nossos projetos e iniciativas externas. Por este motivo, ser uma pessoa proativa, comunicativa, adaptável e orientada à solução é imprescindível dentro da nossa diretoria de Vendas & Trade Marketing. Veja abaixo o que você fará aqui:


  • Coordenar a gestão dos promotores de merchandising, atuando de forma próxima e estratégica junto ao time de campo, com disponibilidade para viagens conforme necessidade do negócio.
  • Conduzir a gestão de pessoas de forma presencial e remota, garantindo acompanhamento contínuo do desempenho, desenvolvimento do time e resolução ágil de demandas operacionais e de campo.
  • Realizar visitas regulares aos pontos de venda para acompanhamento de precificação, execução de loja perfeita e identificação de oportunidades e necessidades em campo.
  • Planejar, organizar e ajustar os roteiros e a frequência de visitas às lojas (semanais, quinzenais e mensais), conforme as necessidades do negócio e direcionamento da liderança.
  • Gerenciar as rotinas operacionais da equipe e acompanhar e analisar indicadores de performance de lojas e da equipe de campo, apoiando a tomada de decisão e a melhoria contínua dos resultados.
  • Atuar na construção e fortalecimento do relacionamento com lojistas, gerentes e encarregados, apoiando o time de campo na execução no ponto de venda.
  • Participar de reuniões recorrentes com a liderança para alinhamento de performance, priorização de agendas e acompanhamento de resultados, equilibrando demandas táticas e estratégicas.
  • Dar suporte às ações de merchandising, incluindo movimentação de MPDVs, execução de campanhas sazonais e apoio em períodos de alta demanda.

A Faber-Castell reconhece, respeita e valoriza as pessoas e suas singularidades relativas a gênero, raça, orientação sexual, condição de deficiência entre outras características. Essa vaga está aberta a todas as pessoas que sonham em trabalhar conosco.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo em: Administração, Marketing, Administração Comercial, Gestão de Vendas ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em processos de gestão de Promotores de Vendas.
  • Familiaridade/Domínio de métricas e ferramentas de mensuração de performance ou correlatas.
  • Pacote Office: Microsoft Excel Intermediário ou Avançado.
  • Pacote Office: Microsoft PowerPoint Intermediário ou Avançado.

Diferenciais:

  • Experiência comprovada com alto volume de controle de performance de Promotores de Vendas e Lojas Físicas.

Informações adicionais

Na Faber-Castell o interesse e o cuidado com as nossas pessoas colaboradoras são genuínos. Por isso, todos os nossos benefícios foram pensados para apoiar o bem-estar, o crescimento e a qualidade de vida de quem está com a gente todos os dias. Veja abaixo: 


  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Seguro de Vida.
  • Auxílio Farmácia.
  • Auxílio Ótica.
  • Auxílio Creche.
  • Auxílio Atividade Física.
  • Pagamento de Despesas para Viagens.
  • Vale Refeição.
  • Vale Alimentação.
  • Desconto em Produtos Faber-Castell.
  • Programa de Previdência Privada.
  • Programa de Saúde Mental.
  • Universidade Corporativa - Sapiência 360°.
  • Kit de Material Escolar Faber-Castell.
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento de Fit-Cultural
  3. Etapa 3: Pré-seleção de Candidatos
  4. Etapa 4: Bate-papo com Talent Acquisition
  5. Etapa 5: Case Prático - Desafio de Merchandising
  6. Etapa 6: Entrevista com Líderes (Área/Departamento)
  7. Etapa 7: Carta-Proposta Faber-Castell
  8. Etapa 8: Contratação

Conheça tudo sobre o nosso mundo de cores!

Fundada em 1761, na Alemanha, a Faber-Castell é líder mundial na produção de EcoLápis – lápis fabricado a partir de madeira de reflorestamento. O Brasil, onde está presente desde 1930, representa a maior operação mundial da companhia, que mantém três fábricas locais 8,2 mil hectares de floresta no país, sendo 25% de reserva nativa de preservação, que garantem matéria-prima para até 2 bilhões de lápis produzidos por ano. O que reforça a atuação transparente e sustentável da empresa nos aspectos social, ambiental e econômico.


Sem se distanciar da nossa história, estamos investindo cada vez mais em inovação e buscamos talentos diversos, com diferentes experiências, formações e histórias, que estejam prontos para cocriar soluções junto com os times da Faber-Castell Brasil. Somos uma das marcas mais amadas do Brasil, e como líderes na fabricação de produtos de alta qualidade para escrever, desenhar e pintar, nós estamos sempre buscando inovação e criatividade.


Com produtos distribuídos em milhares de pontos de vendas do varejo no Brasil e exportação para mais de 20 países, a Faber-Castell Brasil se destaca pela combinação única da tradição e qualidade de seus produtos e serviços, que há décadas servem como ferramentas para despertar a criatividade na vida das pessoas. A empresa mantém um vasto portfólio de instrumentos de escrita escolares, artísticos e profissionais incluindo: EcoLápis de cor e grafite, canetinhas hidrográficas, canetas esferográficas, apontadores, borrachas, lapiseiras, kits criativos, além de uma linha de luxo.